十级伤残误工费工资表开7个月。
在我国需要支付十级伤残7个月误工费，调解只要双方自愿，可以自行达成赔偿协议的，调解时可以要求对方支付未发生的医疗费用，最好有医院的费用证明，没有住院也可以适当考虑营养费和护理费，误工费通常以医院出具的休息证明为依据的。
十级伤残鉴定标准：
1、符合中度毁容标准之一项者；
2、面部有瘢痕，植皮，异物色素沉着或脱失大于2cm；
3、全身瘢痕面积小于5%，但大于等于1%；
4、外伤后受伤节段脊柱骨性关节炎伴腰痛，年龄在50岁以下者；
5、稚间盘突出症未做手术者；
6、一手指除拇指外，任何一指远侧指间关节离断或功能丧失；
7、指端植皮术后（增生性瘢痕1cm以上）；
8、手背植皮面积大于50cm，并有明显瘢痕；
9、手掌、足掌植皮面积大于30%者等。
综上所述，对于工伤1—10级伤残鉴定标准，是依照《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》进行鉴定的。
【法律依据】：
《工伤保险条例》 第三十七条
职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：
（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资；
（二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市规定。